photo Responsable de secteur en propreté de locaux

Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

MMH : Management Méthodologie Hygiène, sont nos valeurs au quotidien depuis 12 ans. MMH est une entreprise de nettoyage industriel sur toute la région Occitanie et PACA. Nous sommes spécialisés dans l'entretien des bureaux, des locaux commerciaux et industriels, salle de sport, cabinets médicaux et des écoles. Nous sommes, aujourd'hui reconnus en tant qu'expert de notre secteur d'activité. Nos agences de Béziers, Montpellier Centre, Vendargues, Nîmes, et Aix en Provence assurent une proximité et une réactivité à tous nos collaborateurs et nos clients. MMH se démarque par la gestion du personnel dans son encadrement, ses méthodes de suivi et de son organisation. Notre entreprise se veut sensible face aux enjeux environnementaux et s'engage dans une démarche éco-responsable. Vous partagez nos valeurs de confiance, valorisation du travail bien fait et d'accompagnement ? Rejoignez-nous !!! Vos missions : - Proposer des prestations adaptées - Conseiller aux clients la solution la mieux adaptée à ses besoins. Afin d'améliorer la relation commerciale. - Analyser les prestations en cours à l'aide d'indicateurs de satisfaction. - Proposer d'autres offres ou mettre en place des actions[...]

photo Développeur attaché foncier / Développeuse attachée foncière

Développeur attaché foncier / Développeuse attachée foncière

Emploi Immobilier

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Notre filiale basée à Toulouse recrute un développeur foncier H/F. Vos missions principales sont : Rechercher des opportunités foncières destinées à la réalisation de programmes immobiliers, à savoir terrains constructibles ou bâtiments à démolir. A cet effet, le développeur foncier prospecte et développe son réseau (particuliers, élus, aménageurs, architectes, notaires, apporteurs d'affaires, .) ; Etudier la faisabilité et la rentabilité économique du projet. Le développeur foncier assemble toutes les informations nécessaires à l'étude de la faisabilité et rentabilité de son projet, à savoir prix d'achat du foncier, coûts de construction, prix de vente, etc... Pour réussir, il sait s'appuyer sur l'ensemble des équipes de la promotion, la maîtrise d'œuvre ainsi que du commerce du Groupe ; Négocier l'acquisition foncière, une fois la phase d'étude de faisabilité et de rentabilité économique validée. Vos compétences : Le développeur foncier est un challenger animé par le goût de la réussite. Il doit allier pugnacité et rigueur, ainsi que sens du relationnel pour créer un lien de confiance avec les propriétaires mais aussi les différents partenaires intervenants dans le processus[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cestas, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

ADECCO TERTIAIRE recrute pour son client PME en forte croissance, dans le cadre d'une mission de plusieurs mois, un : Assistant Ressources Humaines (H/F) Sous la responsabilité du DRH, vous rejoindrez le département ressources humaines. Vous vous verrez confier les missions suivantes (liste non exhaustive) : GESTION ADMINISTRATIVE DU PERSONNEL - Gestion administrative : gérer les visites médicales, suivre les dossiers Frais de santé et prévoyance, suivi des absences, planifier des entretiens professionnels, participer à la rédaction des contrats de travail et des avenants, suivi des IRP.. - Rédiger des fiches de poste avec les managers - Mettre à jour des documents administratifs du personnel - Accueil des personnels (onboarding avec remises des EPI et différentes consignes.) la conformité des dossiers - Gérer le processus administratif d'embauche - Coordonner le parcours d'intégration des nouveaux arrivants - Gestion du recrutement : mise en ligne des annonces, création fiches de postes. DEVELOPPEMENT RH - Aide au déploiement de la GPEC en place dans l'entreprise - Participation aux actions de promotion des métiers, salons et sourcing - [...]

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Conseiller / Conseillère de location en immobilier

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant au service de tous, nous sommes proches du quotidien de nos clients, de nos partenaires et de nos collaborateurs. Dans l'ADN de Nexity, il y a historiquement l'engagement pour l'accès au logement pour tous auquel s'ajoute une conviction forte, celle de la nécessité d'une mobilisation en faveur de la décarbonation de notre secteur et pour préserver l'environnement. Ces deux piliers sont structurants de notre raison d'être 'la vie ensemble' et font de Nexity une entreprise engagée auprès de ses clients et de ses parties prenantes. Nexity est l'entreprise des passionnés d'immobilier et des passionnés de la société. Rejoindre Nexity c'est intégrer un Groupe où vous pourrez relever tous les défis pour transformer la ville en profondeur. Rejoindre Nexity c'est être entouré par des équipes passionnées et qui ont le goût du challenge. La vie ensemble chez Nexity, c'est être responsable ensemble, évoluer ensemble, avancer ensemble. Rejoignez-nous ! NEXITY STUDEA a pour activité l'exploitation de résidences étudiantes, consistant en la location meublée de logements d'habitation et la prestation de services para-hôteliers Description[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Adecco Rennes Tertiaire recrute pour l'un de ses clients un.e Chargé(e) de stages (H/F). Vous aurez en charge la gestion administrative des stages en forte proximité avec les Conseillers carrière, en lien avec les étudiants et les entreprises. Mission 1 : Coordonner l'activité stages - Suivre les étudiants.es AVANT le stage : - Assurer la validation des stages : étude de la fiabilité des demandes, validation des critères pédagogiques en adéquation avec le programme concerné. - Coordonner l'administratif des conventions de stage dans un délai optimal : édition des conventions, signature des parties prenantes, modifications et éditions d'avenants. - Assurer la communication étudiante et entreprise, via mails, Zendesk, Jobteaser et permanences à Aloha. - Mettre à jour les informations dans les différents tableaux de suivi. - Suivre les étudiants PENDANT leurs stages : - Être le contact des étudiants durant leur stage : répondre à leurs questions, leur transmettre des informations, résoudre leurs problèmes et savoir solliciter d'autres services/parties prenantes si besoin de relais ou d'expertises. - Communiquer les points de blocage et les difficultés rencontrées[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Notre client, Ecole de Commerce et de Management à l'international à Rennes nous confie le recrutement d'un Assistant Formation H/F qui sera en charge de l'accompagnement administratif des stages des étudiants dans leur projet professionnel. Contrat de plusieurs mois. En lien avec les conseillers carrières et le service scolarité de cet établissement d'enseignement supérieur votre activité administrative est la suivante : Validation des contenus des stages en lien avec le programme + Organisation des stages + édition des conventions (respect des délais, validation selon critères pédagogiques, signatures, avenants, communication entreprises et étudiants,.) Suivi des étudiants pendant le déroulement de leur stage (contact, réponse aux questions, transmissions des informations...) Assurer la communication avec l'étudiant et l'entreprise Contribution à la vie du service (tenue base de données entreprise, amélioration process, participer aux réunions/évènements/projets) Vous avez un rôle de facilitateur et aimer le contact étudiants/entreprises. Aisance relationnelle, maîtrise des outils bureautiques, ANGLAIS courant, expérience en assistanat administratif RH, organisation. Vous[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Rheu, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous êtes intéressé par le domaine de la ventilation ? Vous souhaitez contribuer à la santé et au bien-être des personnes ? Rejoignez l'équipe de France Hygiène Ventilation ! Le poste : En tant que technicien(ne) en ventilation, seul ou en équipe, vous interviendrez chez nos clients pour assurer l'entretien et la maintenance de leurs systèmes de ventilation sur le département du 35. Vous serez chargé(e) de : - Nettoyer, dégraisser, dépoussiérer, réparer et désinfecter les réseaux de ventilation, hottes, VMC, CTA, évaporateurs et condenseurs, tours aéroréfrigérantes, climatisations, gaines etc. - Démontage de moteur de ventilation - Utiliser du matériel spécifique au métier (haute pression, appareils de brossage robotisés, produits chimiques) - Vous serez amené(e) à vous rendre sur plusieurs sites quotidiennement - Intervention chez des professionnels : restaurateurs, cuisines collectives, centres commerciaux et supermarchés, industries, hôtels, Ehpad, école, Copropriété... Vous travaillez du lundi au vendredi avec une voiture et un téléphone de service (mise à jour du planning quotidienne). Vos missions auront un impact direct sur la qualité de l'air respiré[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le DRE est la déclinaison concrète et opérationnelle au niveau local du programme « Réussite éducative » issu du plan de cohésion sociale de juin 2004 et de la loi de cohésion sociale du 18 janvier 2005. Le dispositif d'Etat porté sur le territoire par le Centre Intercommunal d'Action sociale de la Communauté de Communes de l'Oisans, propose un accompagnement et un soutien individuel aux enfants de 2 à 16 ans et à leurs familles, Le dispositif repose sur une approche globale des difficultés rencontrées. Le parcours de réussite peut porter sur : - du soutien à la parentalité - de l'accompagnement à la scolarité - de l'accès au soin, à la santé - de la médiation scolaire - de l'accès aux loisirs et à la culture Le Centre Intercommunal d'Action Sociale de l'Oisans recrute, pour compléter son équipe permanente de 4 personnes un (e) professionnel de formation supérieure des champs social, familial ou médico-social. 1. Missions du poste : Sous la responsabilité du coordinateur du Dispositif de Réussite éducative, et de la Directrice du pôle services à la population, Le professionnel est chargé De l'accompagnement éducatif, sanitaire, scolaire et social des enfants et jeunes[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Enseignement - Formation

Messia-sur-Sorne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Messia Sur Sorne, un(e) assistant(e) de gestion dans le cadre de la préparation d'un BAC+2 Assistante de Direction option Commercial. Vos missions : -Suivi et gestion des dossiers clients et fournisseurs -Accueil téléphonique et physique des interlocuteurs -Organisation et suivi des réunions (convocations, comptes rendus, agendas) -Gestion du courrier, des mails et des documents administratifs -Traitement et suivi des commandes clients -Mise à jour et suivi des bases de données commerciales -Saisie et suivi des paiements et factures -Aide au suivi des budgets et à la gestion des coûts -Classement et archivage des pièces comptables -Élaboration de devis et factures Profil recherché : -Rigueur, organisation et autonomie -Bon relationnel et esprit d'équipe -Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook.) Modalités : -Etre titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 4 minimum (Baccalauréat) -Dossier de candidature, tests et entretien de motivation

photo Responsable de salle

Responsable de salle

Emploi Enseignement - Formation

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Nos écoles ESTM PIGIER à Besançon recrutent pour l'une de nos entreprises partenaires sur le secteur de Dole, un(e) Responsable de salle dans le cadre de la préparation d'un BAC+3 Chargé(e) de Développement Commercial. Vos missions : -Assurer un service de qualité -Promouvoir et vendre les produits -Participer à la formation et au développement de l'équipe -Gérer ton rang avec rigueur -Respecter les normes d'hygiène (HACCP) Profil recherché : -Avoir un sens du service client -Autonomie et motivé(e) -Avoir un bon esprit d'équipe -Être rigoureux(se) Modalités : -Etre titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 minimum (BAC+2) -Dossier de candidature, tests et entretien de motivation

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Mont-près-Chambord, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

La commune de Mont-Près-Chambord recherche un ou une agent(e) d'entretien des bâtiments. Elle ou il sera chargé(e) d'assurer le nettoyage et l'entretien des bâtiments de la commune, participer au service des repas des enfants de l'école maternelle et élémentaire, ainsi qu'aux réunions de régulation d'équipe. MISSIONS PRINCIPALES Entretien - Assurer l'entretien des bâtiments de la commune de Mont-près-Chambord en respectant les protocoles mis en place Service des repas - Participer au service des repas en maternelle et/ou élémentaire PROFIL RECHERCHE - Connaître les normes d'hygiène et de sécurité - Connaissance des fiches techniques et de sécurité des produits utilisés - Maîtrise du matériel, des techniques et des produits - Appliquer la méthode HACCP - Veiller au bon déroulement global du repas RELATIONNELLES - Disponible - Sens du travail en équipe et faire preuve de solidarité - Rapidité et qualité d'exécution Formations/Qualifications obligatoires : PSCI et/ou SST Expérience dans le domaine de l'entretien souhaitée

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Paul-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : intervention au sein service périscolaire, l'agent est chargé d'accueillir, de prendre en charge les enfants et groupes d'enfants inscrits au service. - L'agent propose des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif municipal et du projet pédagogique du service : Planification et organisation des projets de la collectivité et de l'école, Animation d'un cycle d'activités périscolaires, Organisation, encadrement des animations de la pause méridienne, Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités, travail en équipe. Sous l'autorité de la responsable du service. - Compétences et connaissances requises (profil, diplômes, expérience, permis.) : dynamisme, sens des responsabilités, la prise d'initiatives et savoir être force de proposition, ponctualité et assiduité, rigueur dans l'organisation et dans l'exécution, obligation de discrétion (ne pas divulguer d'informations ou de documents dont on a connaissance dans le cadre de son travail), Faire preuve de créativité, rechercher de nouvelles possibilités d'animation, thèmes novateurs, Savoir réguler et maîtriser les comportements inadaptés de certains enfants (violence,[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Torigny-les-Villes, 50, Manche, Normandie

CDD de 6 mois minimum pour son accueil de loisirs ouvert les mercredi et vacances scolaires. Poste positionné sur enfance (3-12 ans) En raison du nombre d'enfants, il/elle reprend les missions de la fiche de poste d'animateur Type de contrat : 95h/mois Temps de travail annualisé Rémunération : selon la convention collective Familles Rurales Gestion administrative - Déclaration de l'accueil (fiches complémentaires TAM) - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Participation à l'élaboration du budget prévisionnel - Pilotage du budget - Rédaction de rapports d'activité - Gestion des présences - Réponse à des appels à projets Gestion du personnel - Recrutement du personnel - Suivi et évaluation de l'équipe - Gestion de planning, s'assure du temps de travail - Préparation des réunions d'équipe - Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires - Assurer la mise en place des moyens d'évaluation - Favoriser la progression des animateurs et repère les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires - Mise[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Vous recherchez une source de revenus, vous êtes disponible quelques heures par semaine ? Vous aimez partager des moments complices avec des enfants de plus de 3 ans ? Vous êtes le talent que nous recherchons ! Pour le secteur de EPERNAY, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Prêt(e)s à rejoindre une équipe dynamique, axée sur le partage et la convivialité ? Votre mission si vous l'acceptez, est d'éveiller nos bouts de chou, de leur apporter des apprentissages de qualité, le tout en étant formé à notre méthode, avec des outils qui vous sont fournis tant sur l'animation que sur l'aspect sécurité. Vous serez en charge d'aller les récupérer à l'école, réaliser des ateliers gâteaux, des jeux éducatifs, et toutes autres missions qui participeront à l'éveil des enfants. Nous vous proposons: un contrat de travail en CDD ou CDI, qui s'ajuste à vos heures disponibles; des missions au plus proche de votre domicile; des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences: un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages; Nous mettons à disposition[...]

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Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Activités principales : - Mettre en place des ateliers "parcours à vélo" dans les écoles/gymnases du département à destination des licenciés USEP (enfants) dans le cadre de la Meuse à vélo USEP - Animer et faire faire vivre les ateliers en collaborations avec les enseignants des classes Conditions spécifiques de travail : - Poste à pourvoir à partir du 01/04/2025 - Travail en itinérance dans le département avec une camionnette de 8m3 - Travail les lundis, mardis, jeudis et vendredis (mercredis repos) sur environ 40h/semaine - Travail en autonomie, manutention du matériel tout au long de la journée

photo Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

L'école de Voile A.S.N.Quiberon recrute pour la saison estivale son (sa) chargé(e) d'accueil (du 2 juin au 29 août) . POSTE NON LOGE. Sa fonction: accueil physique et téléphonique pour renseignements et réservations. Saisie sur informatique. Encadrement logistique des stages ( E mail rappel, prêt des combis, vente de produits annexes, facturation et encaissement...) et de la location de bateaux, communication... Ses compétences: Sourire, organisation, dynamisme et autonomie. Aisance avec l'informatique indispensable. Une connaissance du milieu de la mer ou du secteur Quiberonnais est attendu. Bon niveau d'anglais. Formation début juin. En Juillet et Août, travail les week end.

photo Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Chargé(e) de Développement - Marché Africain Francophone Football (Stages & Sport-Études) Description de l'entreprise : Nous organisons des stages de football pendant les vacances scolaires et gérons des programmes sport-études football tout au long de l'année. Dans le cadre de notre expansion, nous souhaitons développer notre présence sur le marché africain francophone en accueillant de jeunes talents dans nos structures en France et en créant des stages et des programmes d'études directement dans différents pays d'Afrique francophone. Missions : Votre rôle sera d'assurer le développement de notre offre sur le marché africain francophone à travers deux axes principaux : 1. Attirer des jeunes joueurs africains vers nos structures en France - Identifier et établir des partenariats avec des académies de football, des fédérations, des écoles et des familles intéressées. - Gérer les démarches administratives et logistiques pour l'accueil des jeunes sportifs. - Assurer le suivi et l'accompagnement des jeunes une fois intégrés dans nos programmes. 2. Créer et organiser des stages et sports-études en Afrique francophone - Développer des relations avec des institutions sportives,[...]

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Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi Enseignement - Formation

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

ECOLE + EMPLOYEUR : en alternance : Assistant de Vie (H/F) aux Familles Toi aussi tu veux devenir le héro de demain ? Tu veux aider les personnes âgées dans les actes de vies quotidiennes ? Alors lis la suite ! Nous proposons un programme d'alternance de 10 mois alliant formation et expérience pratique en entreprise ! Ton rythme d'alternance sera composé de : 25 h en entreprise 10 h de cours en ligne. Durée : 10 mois Obtention : titre RNCP (reconnu par l'état) de niveau 3 démarrages : 2 démarrages par mois Rémunération : selon grille d'alternance PRE REQUIS : être véhiculé Tes missions : - aide aux ménages - repas - toilette, habillage/déshabillage - course,... personnes âgées Si tu veux plus d'informations, ou démarrer rapidement envoies moi vite ton cv : marine.chiarelli@avec.fr

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Transport

Alençon, 61, Orne, Normandie

Assistant Ressources Humaines en alternance (H/F) Rattaché hiérarchiquement au Directeur du site et fonctionnellement à la correspondante ressources humaines de l'entité, vous êtes chargé de conduire la politique opérationnelle des Ressources Humaines. Vos missions s'axeront autour de 3 thématiques : 1- La gestion courante du personnel * Assure le suivi du dossier administratif du personnel de son entrée à sa sortie (rédaction contrat, DPAE, affiliation complémentaire santé, suivi des visites médicales, suivi du registre du personnel, .) * Assure la gestion de la complémentaire santé, de la prévoyance * Veiller à la bonne application de la législation sociale, du droit du travail et de la Convention Collective 2- Le développement RH (Recrutement - Formation) : * Contribue au recrutement des conducteurs et mécaniciens (Tri des CV, sélection-téléphonique, entretiens physiques, tests, etc.) * Garantie une bonne expérience collaborateur en organisant et suivant les parcours d'intégration des nouveaux entrants * Applique la marque employeur en participant à des actions avec les acteurs de l'emploi (Salons de l'emploi, Réunions d'informations collectives avec[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

Aigle, 61, Orne, Normandie

RESPONSABILITÉS : LE POSTE: Sous la responsabilité du Manager Pôle Paie et des Gestionnaires de paie, vous serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes*: - Découverte, prise en main et perfectionnement à l'utilisation du logiciel de paie SILAE - Prise en main d'un portefeuille de clients sur tous les aspects sociaux: établissement des paies, accompagnement et conseil en gestion des ressources Humaines - Gestion de la relation client et de son dirigeant dans le pilotage de son entreprise *Missions non exhaustives. LA FORMATION: Sur un rythme conçu sur mesure et intégralement à distance, l'école FITECO vous accompagne dans l'évolution de votre parcours professionnel vers l'obtention d'un titre de gestionnaire de paie (niveau BAC+2). Au programme de ces douze mois, 480 heures de formation articulées autour de deux blocs: - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie - Valoriser en paie les évènements de la vie professionnelle Nos intervenants sont tous des experts techniques et opérationnels qui connaissent le monde de l'entreprise et de la paie. Côté financement, 0€ de reste à charge ! FITECO a à cœur de permettre[...]

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Narcastet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de Monsieur le Maire, vous serez chargé(e) de : - planifier les repas (afficher les menus, pointer et comptabiliser les présents et les tickets de cantine) - préparer les repas dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective (mise en température du four, assurer la préparation, la finition et présentation des produits culinaires, vérifier les préparations culinaires) - participer à l'assistance et à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine (nettoyer les tables, mettre le couvert et desservir, participer à l'accueil des enfants, participer au service des repas et aider les plus jeunes enfants à prendre le repas) - Entretenir les locaux et le matériel de la cantine (ranger la vaisselle, le réfectoire et la cuisine, lavers les sols de la cuisine et du réfectoire quotidiennement, grand ménage : murs, vitres, portes, réserver, mobilier, hotte...) - Entretenir les locaux de l'école et de l'ALSH Horaires - En semaine scolaire : les lundis, mardis, jeudis et vendredis : 11h - 15h + 16h - 18h30 / le mercredi 10h30 - 14h30 - En vacances scolaires (9 semaines) : du lundi au vendredi : 10h30 - 14h30 + 15h30 - 19h30 Poste à pourvoir[...]

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Arboriste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'Electricité : Electricien tertiaire (H/F) Vos principales tâches seront : - Réalisation des travaux d'installation électrique dans des bâtiments tertiaires (école, bureau, magasins...) en courant fort et courant faible. - Câbler et raccorder les équipements électriques selon les plans techniques. - Respect des normes de sécurité en vigueur - Travailler en collaboration avec d'autres corps de métiers: Plombiers, chauffagistes... Avantages CRIT inclus : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Formation et compétences requises : - Formation BEP / CAP / BAC Professionnel en électricité - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine de l'électricité tertiaire - Connaissance des normes de sécurité électrique - Capacité à travailler en équipe - Autonomie[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LA VILLE D'ANNEMASSE RECHERCHE POUR SA DIRECTION COMMUNICATION : CHARGE DE COMMUNICATION H/F - A TEMPS COMPLET CDD de 8 mois - cadre d'emplois des Rédacteurs territoriaux - - recrutement par voie contractuelle - La Direction de la Communication a pour mission de diffuser les informations liées à la vie locale auprès des habitants et usagers d'Annemasse (projets, événements, actions municipales.) et de promouvoir le territoire annemassien. La Ville d'Annemasse recherche un(e) chargé(e) de communication en renfort pour son service communication, spécialisé sur la communication grands projets et la communication chantier. Missions exercées Annemasse ne cesse de se développer et les projets d'aménagements sont nombreux sur le territoire. Le réaménagement d'espaces publics (notamment le projet de piétonnisation du centre-ville, projet phare du mandat en cours), la construction d'une nouvelle école, d'une Maison des Mémoires ou encore de boucles sportives urbaines sont des exemples du type de projet/chantier sur lequel la Ville est amenée à communiquer en 2025. Au sein de l'équipe dynamique du service Communication, composée de 7 agents, vous travaillez à la conception[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Belbeuf, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons une personne chargée de l'entretien de divers bâtiments : restaurant scolaire, école, mairie et salle des sports. Vous serez en charge du nettoyage des locaux. Vous travaillez en journée les horaires sont de 7h30 à 17h30 . Jour de repos le mercredi. Pensez à vérifier votre mobilité, site mal desservi par les transports en commun. Contrat à durée déterminée (CDD) pour remplacement maladie, le renouvellement possible selon les besoins.

photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Esbly, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Assurer le bon déroulement du temps de repas des enfants des écoles et du centre de loisirs, dans des conditions d'hygiène en conformité avec la réglementation. Assurer les missions de réceptions, de préparations, de distribution, et de services des repas, d'accompagnement des convives et d'entretiens des locaux et matériels de restauration. Entretien des locaux : - Organiser méthodiquement son travail - Vérifier l'état de propreté des locaux (Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer...) - Opérer le tri sélectif et répartir les différents déchets dans les conteneurs adaptés - Assurer le réapprovisionnement quotidien des locaux en produits d'hygiène (papier WC, essuie-mains, savonnettes.) Restauration scolaire : - assurer la mise en place de la salle de restauration (couverts et assiettes.) - assurer le service en salle - préparer les entrées froides et les desserts - assurer la réception, le contrôle, et le stockage des denrées alimentaire selon les normes d'hygiène en vigueurs (normes HACCP) - assurer la plonge Journée continue avec coupure de 30 minutes par jour Pénibilité physique liée à la station debout prolongée, avec piétinement Poste à 36h/semaine (6 RTT) Poste à pourvoir[...]

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Comptable trésorerie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Notre cabinet de recrutement Etude et Projet recherche pour l'un de ses partenaires situé à Vélizy-Villacoublay, acteur majeur dans le domaine du conseil et de l'ingénierie un profil Comptable Trésorier (H/F). Le groupe est spécialisé dans les secteurs de la construction, de l'immobilier et de l'environnement . Avec plusieurs décennies d'expérience, il accompagne ses clients tout au long de leurs projets, en garantissant une expertise technique de haut niveau et une gestion optimale des enjeux. Présent à l'échelle nationale, le groupe se distingue par son approche innovante, sa capacité à répondre aux défis spécifiques de chaque projet et son engagement en faveur du développement durable et de la qualité. Descriptif du poste : Dans le cadre d'un remplacement, au sein d'un service de 2 personnes, le Groupe recherche un(e) comptable trésorier(e). En tant que Trésorier, vous serez en charge de la gestion de la trésorerie du groupe. Vous assurerez le pilotage et l'optimisation des flux financiers, en lien étroit avec les différentes entités et la direction financière. Vous serez responsable de : Gestion quotidienne de la trésorerie: récupération et traitement des flux Etablir[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

OFFRE ALTERNANCE - TITRE PRO (CAP) Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un/une Employé polyvalent / Employée polyvalente Vos missions et responsabilités : - Servir la clientèle : au comptoir, en salle, au drive. La mission première de l'équipier est de satisfaire le client en l'accueillant et en le servant. - Maintenir propre et en bon état de fonctionnement l'ensemble des zones du restaurant : montage et démontage des équipements, nettoyage et aseptisation. Vos savoir-être : Esprit d'équipe Un bon contact relationnel Motivé(e) Formation : Titre Empolyé/Employée de Commerce (Niveau 3 - CAP) Rythme d'alternance : Présence à l'école un jour par semaine. Lieu de formation : Magné (79460) Lieu de travail : Niort (79000)

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Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'académie d'Aix-Marseille recrute un enseignant contractuel dans la discipline Génie électrique-électronique sur APT à compter du 01/03/2025 jusqu'à la fin de l'année scolaire. Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -Transmettre des connaissances disciplinaires -Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation[...]

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Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Immobilier

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un remplacement, un poste de Responsable Commercial Vente Immobilière est à pourvoir au sein de la Direction Commerciale et Innovation pour piloter la commercialisation des biens immobiliers à la vente, développer les liens partenariaux & promouvoir l'offre de produits spécifiques auprès de nouvelles de cibles de clients. Vous pilotez la commercialisation de l'offre de biens immobiliers à la vente (biens anciens, locaux commerciaux, terrains à bâtir, programmes en accession neuve ). Vous développez les partenariats et optimisez les outils et processus de commercialisation pour atteindre les objectifs commerciaux. Vous managez une équipe commerciale en développant une démarche visant à promouvoir, l'offre de produits sur l'ensemble du territoire, à développer les réseaux & diversifier les cibles de clients. Vous êtes garant(-e) de la bonne communication & de la coordination avec les pôles intervenants dans le processus de commercialisation. Vos missions principales : - Piloter le processus de commercialisation dans le respect des objectifs de la politique commerciale - Promouvoir & développer l'attractivité des outils & canaux de commercialisation -[...]

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Chef de groupe comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Brice-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez un cabinet en pleine évolution, porté par un projet stratégique stimulant. Engagés pour un avenir responsable, relevons ensemble les défis de demain ! Description du poste : LVDS CENTRE OUEST recherche Un(e) COLLABORATEUR COMPTABLE - CONFIRME F/H pour son site de site SAINT-JUNIEN (87), en échange avec les experts-comptables du site, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille clients (tous secteurs d'activités) et intervenez sur des missions variées notamment pour : * Contrôler et coordonner les opérations comptables * Établir et clôturer les comptes annuels ; contribuer à leur présentation * Concevoir des outils de pilotage (tableaux de bord, prévisions, etc.) * Assister et orienter le client dans sa gestion comptable et financière Les missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer en fonction de vos compétences. Profil recherché : Titulaire d'un Bac+5 en comptabilité (du type DSCG, Master CCA ou Ecole de commerce), vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 année en cabinet d'expertise comptable. Où De formation Bac+2/3 en comptabilité (du type DCG ou BTS / IUT compta), vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 années en cabinet d'expertise[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Vos missions : - Vous assurez l'encadrement et la surveillance des élèves (accueil des élèves au portail, réfectoire, cour, études...). - Vous contrôlez l'assiduité des élèves. - Vous êtes le lien avec les familles pour le suivi des élèves en cas d'absences. - Vous participez à l'aide aux devoirs et révisions du brevet niveau 3ème. - Vous effectuez différentes tâches administratives. Un contrôle du bulletin n°02 sera réalisé par l'employeur auprès de l'organisme compétent. Le poste est vacant de suite jusqu'au 31 aout 2025. Temps de travail de 90% sans internat avec indemnité de Réseaux d'Education Prioritaire + (REP +). L'indemnité REP+ est une indemnité dite de sujétion, liée à l'exercice des fonctions dans une école ou un établissement relevant d'un réseau d'éducation prioritaire (renforcée).

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Plombières-les-Bains, 88, Vosges, Grand Est

L'Agence Compétences et Territoires recherche un agent de cantine et d'entretien (H/F) pour un collège et une école situés à Plombières-Les-Bains. MISSIONS PRINCIPALES : - Participer à la distribution et au service des repas, tout en accompagnant les enfants pendant le temps du déjeuner - Assurer l'entretien des locaux et du matériel de restauration afin de garantir un environnement propre et sécurisé - Effectuer le nettoyage des locaux scolaires en respectant les protocoles d'hygiène en vigueur PROFIL RECHERCHÉ : - Rigueur, autonomie et sens du travail en équipe - Expérience en restauration collective ou en entretien appréciée CONDITIONS DU POSTE : Il s'agit d'un CDD à pourvoir du 3 au 7 mars 2025 Temps de travail : 20 heures par semaine Horaires en coupure : lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h15 à 14h15 et de 16h30 à 18h30

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile de l'Yonne et sous l'autorité du Responsable d'Unité, le Pôle SESSAD Multi Handicaps accompagne des enfants, adolescents, adultes de 0 à 20 ans avec Déficience intellectuelle, trouble du comportement, Polyhandicaps et Autisme dans leur projet de vie, en soutenant l'inclusion scolaire et socio-culturelle. Le SESSAD accueille des jeunes de 3 à 6 ans avec trouble du spectre autistique, dans le cadre de leur scolarité en école maternelle (UEMA). Ainsi, rattaché(e) aux cheffes de service et en fonction de votre diplôme, vous : - Assurez l'accompagnement social et éducatif spécialisé de jeunes porteurs du trouble du spectre autistique en cohérence avec la fiche métier. - Êtes en charge ou vous participez à la conception et à la conduite des projets éducatifs spécialisés. - Réalisez les guidances parentales au domicile des familles en autonomie ou en binôme. - Participez à la communication professionnelle. - Vous impliquez ou participez à la mise en œuvre des dynamiques partenariales. Profil : Vous êtes titulaire du DEES/DEME/DEAES. Vous avez des compétences spécifiques en approches comportementales et développementales[...]

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Chef de secteur produits alimentaires

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Votre missionLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert(e)s, cadres et dirigeant(e)s, recherche pour son client spécialisé dans la distribution alimentaire un Chef de Secteur GMS H/F itinérant sur le 90 et une partie du 68, du 25 et du 70. Rattaché(e) au Directeur Régional des Ventes, vous êtes garant du développement du CA de votre secteur constitué d'un portefeuille d'environ 55 hypermarchés et supermarchés. Vos principales missions sont les suivantes :- La mise en œuvre de la politique commerciale auprès de vos clients (Responsables de Rayons, centrales d' )- L'optimisation de la présence et de la visibilité de nos produits en linéaire- La mise en place de la politique merchandising de la société adaptée à chaque enseigne- La négociation et la mise en avant des promotions (nationales et spécifique au magasin)- La gestion des litiges clientsVotre profilDe formation supérieure commerciale (école de commerce ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la vente en tant que Chef de Secteur GMS sur des produits alimentaires (frais ou sec) et avez l'habitude de[...]

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Planificateur / Planificatrice de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

J4S recrute pour l'un de ses clients un chargé de planification sous-traitance à Antony (92). Le poste est en intérim. Vos missions principales seront la planification S1OP et pilotage opérationnel des sous-traitants (CMO) : Planifier les activités en fonction des besoins prévisionnels et des objectifs stratégiques. Transmettre les prévisions (forecast) aux sous-traitants pour assurer une bonne anticipation des opérations. Gérer les commandes d'achat et suivre leur progression. Superviser l'arrêt ou l'introduction de nouvelles références pour maintenir un portefeuille produit adapté. Coordination transverse et reporting. Mettre en place et suivre des indicateurs de performance pour évaluer l'efficacité des opérations des sous-traitants. Suivre les plans d'action associés aux objectifs de performance. Analyser l'impact des activités des sous-traitants sur les processus supply internes. Participer à l'élaboration et au suivi des contrats. Profil recherché Vous êtes titulaire d'un Bac +3/+5 en supply chain (master ou école d'ingénieur). Vous justifiez d'une première expérience en supply chain sur des missions opérationnelles (planification, approvisionnement ou sous-traitance)[...]

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Secrétaire commercial / Secrétaire commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Épinay-sur-Seine, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pour notre agence d'Épinay sur seine, nous recherchons une personne ayant de l'expérience en secrétariat auto-école. Les taches seront les suivantes : - Les plannings des moniteurs, - La gestion des examens, - La gestion des appels téléphonique, - La gestion des courriels - La gestion des encaissements (CPF, région etc), - Elaboration de factures et devis - La gestion des différents stages effectués au sein des structures, - Toutes tâches administratives diverses Nous recherchons essentiellement quelqu'un avec expérience de 6 mois minimum. La connaissance du logiciel RAPIDO serait un plus. Horaires : du lundi au vendredi de 10h à 13h et 15h à 19h et le samedi 10h à 14h

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Agent(e) administratif(tive) back-office marché

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Fontenay-sous-Bois, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le poste : Proman Bussy-Saint-Georges recherche pour l'un de ses clients un comptable général basé à Fontenay-Sous-Bois : Prise de poste dès que possible. MISSIONS : - Réaliser les écritures comptables concernant les banques, les immobilisations, les impôts et taxes, les abonnements, les écritures de régularisation, les provisions, les opérations diverses, etc, - Facturer et comptabiliser les ventes diverses, - Effectuer les rapprochements bancaires, - Procéder aux paiements des fournisseurs et de la D.R.H, - Dérouler la clôture technique mensuelle de SAP, - Contrôler et faire l'analyse des comptes, - Etablir les déclarations fiscales et la déclaration annuelle des résultats ainsi que l'annexe, - Documenter les écritures, classer et archiver, - Supervision des opérations d'arrêtés. PROFIL DU CANDIDAT : - 5 ans d'expérience en comptabilité générale impérative, - Diplôme : DSGC ou M2 Ecole de commerce, - Bonne maîtrise de l'outil Excel, - Connaissances approfondies de SAP module FI, - Capacité d'analyse et d'organisation, - Sens du respect des délais et de la fiabilité des données, - Aisance relationnelle, - Capacité à travailler efficacement en équipe. CONDITIONS[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villiers-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Créée en 2019, Passerelle Insertion est un groupement d'agences de travail temporaire d'insertion (ETTI) faisant partie du groupe Recrutop, spécialisés dans les métiers du BTP, des espaces verts et de l'industrie. Nos agences sont situées à Saint-Ouen (93), Villiers-sur-Marne (94) et Sarcelles (95). Impliqués en RSE depuis 2016, nous accordons une importance cruciale à l'accompagnement de nos candidats et intérimaires, en leur apportant écoute, soutien et énergie au quotidien. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en insertion professionnelle sur l'agence de Villiers sur Marne (94), pour renforcer notre équipe et poursuivre notre mission d'intégration durable sur le marché de l'emploi. Profil recherché : - Expérience de 6 mois minimum en accompagnement socio-professionnel - Connaissance des publics éloignés de l'emploi - Titre professionnel de CIP ou de CASP - Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - Rigueur - Organisation - Aisance avec certains outils numérique (Pack Office etc.) Vos missions : - Travailler en binôme avec la chargée de recrutement afin d'identifier les freins à l'emploi des candidats - Réaliser des entretiens individuels pour[...]

photo Infirmier / Infirmière de bloc opératoire (IBODE)

Infirmier / Infirmière de bloc opératoire (IBODE)

Emploi

Anse-Bertrand, 97, Guadeloupe, -1

En tant qu'Infirmier(ère) de Bloc Opératoire, vous garantissez et dispensez à la personne soignée des soins infirmiers de qualité dans le respect des règles de sécurité en bloc opératoire. Vous assurez la traçabilité de l'activité chirurgicale au bloc opératoire et en secteurs associés.Vos missions :Accueillir, informer et assurer le confort et la sécurité de l'opéré en collaboration avec l'équipe dans une atmosphère sereineRecueillir les informations auprès du patient, de la famille et des personnels concernésIdentifier, analyser les besoins de l'opéré et les risquesÉlaborer la prise en charge de l'opéré en fonction du diagnostic du bloc opératoireParticiper à l'installation de l'opéré et assurer le déroulement de l'intervention dans les conditions optimales en coordonnant les différentes équipes intervenantesL'activité se décline en trois grandes fonctions dans la salle d'opération :Circulante : auprès de l'opéré, vous anticipez les besoins selon le degré de dépendance, et auprès de l'équipe chirurgicale en servant de relais entre les zones dites "stériles" et "non stériles". Vous organisez, gérez, utilisez et contrôlez tout le matériel nécessaire à l'intervention.[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Descriptif du poste: Rattaché(e) au Directeur Général, vous supervisez une équipe d'assistantes et de gestionnaires de paie. En étroite relation avec les responsables opérationnels, vous animez l'activité opérationnelle des Ressources Humaines sur un environnement multi-conventions. Vos missions :   * Garantir l'application de la réglementation sociale. * Superviser le pôle paie & ADP. Tout en étant en mesure de réaliser vous-même les bulletins de paie, vous apportez un soutien technique aux gestionnaires de paie et êtes en mesure de répondre à leurs interrogations sur toutes les subtilités législatives, réglementaires et conventionnelles. * Définir et mettre en oeuvre la politique de recrutement en fonction des besoins des différentes entités. * Piloter le processus de recrutement. * Piloter et suivre le plan de formation, la GPEC. * Gérer les procédures disciplinaires et les contentieux. * Développer et entretenir les relations avec les écoles. * Apporter conseil et assistance aux responsables opérationnels sur les sujets relatifs à la fonction Ressources Humaines. * Piloter les relations avec les Instances Représentatives du Personnel. Profil recherché: De formation[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

l'Accompagnatrice Enfance Jeunesse Famille contribue à la mise en œuvre de l'ensemble des actions collectives ou individuelles de services relevant du champ de la petite enfance, de la jeunesse et de la famille. Cette mission vise à renforcer les liens sociaux, familiaux et de contribuer à l'élaborer des projets d'animation, d'évènement culturel et des actions permettant le dialogue avec les habitants, l'émergence des besoins, le repérage des problématiques familiales. Ce champ d'intervention s'inscrit dans le projet social. MISSION ET ACTIVITES DU POSTE Mission auprès des parents - Organiser les rencontres à thème de manière périodique avec les parents visant à les soutenir dans leurs fonctions parentales - Coordonner et planifier les activités socio-éducatives et culturelles en direction des Parents - Mobiliser et participer à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité sur le Territoire - Aller à la rencontre des familles et des partenaires sur le terrain - Être à l'écoute, sécuriser, communiquer avec bienveillance, apporter conseil et soutien - Veiller aux respects des règles d'hygiène,[...]

photo Magasinier(e) en négoce des matériaux de construction

Magasinier(e) en négoce des matériaux de construction

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client, négoce de matériaux, un Directeur d'exploitation en Négoce de Matériaux H/F. Vous aurez pour missions principales : -management d'une équipe de 5 personnes -garantir l'atteinte des objectifs économiques, commerciaux -assurer l'organisation et le pilotage de l'activité -garantir la satisfaction clientsVotre profil De formation supérieure de type Bac +4/5 en management/école de commerce, vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum dans une entreprise de négoce de matériaux idéalement ou en Grande surface de Bricolage (GSB). Autonome, vous faites preuve de leadership, d'organisation, de réactivité pour amener vos équipes au succès.A propos de nousLHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ". A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

photo Responsable pôle clients

Responsable pôle clients

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Rejoignez-nousRejoignez l'équipe de Charles en tant que  Responsable Commercial(e) F.H en CDI basOlympe (Saint Denis 93 pour notre entité Habitat et collectivité Les enjeux du poste : Dans une démarche résolument tournée vers la qualité et la satisfaction client, vous avez pour missions principales de : Décliner les axes de développement définis par l'entreprise pour améliorer la négociation et la valorisation des contrats D'assister les ingénieurs commerciaux dans l'élaboration d'offres complexes sur les plans techniques, financiers et juridiques.D'anticiper les besoins des clients en assurant la renégociation et la valorisation des contrats et veiller à leur satisfaction tout en organisant la prospection selon les axes définis par l'entreprise.« Vous participez à la définition de la politique commerciale de la Direction de Pôle, assurez le reporting commercial et animez l'équipe commercialeIdentification de nouveaux avis de manifestions d'intérêts et d'appels d'offresPréparer des préqualifications en relation avec les assistants(es)« Vérifications[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Joseph, 974, La Réunion, La Réunion

URGENT : Mission à pourvoir sur secteur de Saint - Joseph. Enfants : deux enfants âgés de 3 ans et 2 mois. Matin : Déposer les enfants à l'école et à la crèche Après-midi : récupérer les enfants puis les prendre en charge jusqu'au retour des parents . Besoins : 2 jours par semaine sur les lundis, mardis, jeudis ou vendredis. Horaires : 6h30 à 8h00 et de 15h30 à 18h30

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Employé / Employée de rayon boucherie et charcuterie

Emploi Enseignement - Formation

Beautor, 20, Aisne, -1

Les missions du poste : Tu veux travailler en magasin mais tu n'y connais pas grand chose, pas de panique notre école est là pour te former. Avec notre magasin partenaire on propose un parcours en alternance pour découvrir le métier d'employé libre service (f/h). Laisse moi t'en dire davantage : En magasin, tu seras en charge : - D'assurer l'approvisionnement de ton stock ; - D'animer ton rayon ; - D'accueillir, conseiller et vendre ; - Découpe de la charcuterie ; En formation, tu apprendras : - La gestion économique d'un magasin ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton titre pro Quelques précisions sur les conditions de travail : - Contrat d'apprentissage de 12 mois 35h par semaine (27h en magasin et 8h de formation à distance) ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération % du smic ; Pour être éligible au contrat en alternance, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.

photo Employé / Employée de rayon boucherie et charcuterie

Employé / Employée de rayon boucherie et charcuterie

Emploi Enseignement - Formation

Lislet, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Les missions du poste : Tu veux travailler en magasin mais tu n'y connais pas grand chose, pas de panique notre école est là pour te former. Avec notre magasin partenaire on propose un parcours en alternance pour découvrir le métier d'employé libre-service (f/h). Laisse-moi t'en dire davantage : En magasin, tu seras en charge : - D'assurer l'approvisionnement de ton stock ; - D'animer ton rayon ; - D'accueillir, conseiller et vendre ; En formation, tu apprendras : - La gestion économique d'un magasin ; - Les techniques de vente ; - Tout ce qu'il faudra savoir pour présenter (et obtenir c'est mieux) ton titre pro Quelques précisions sur les conditions de travail : - Contrat d'apprentissage de 12 mois 35h par semaine (27h en magasin et 8h de formation à distance) ; - Prise de poste dès que possible ; - Rémunération % du smic ; Pour être éligible au contrat en alternance, il faut que tu ais entre 16 et 29 ans.

photo Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Emploi

Vichy, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Envie de booster tes compétences avec une dose d'énergie renouvelable ? Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu' Alternant en Chargé d'affaires (H/F) Site de travail basé à Cusset ( proximité Vichy) En binôme avec ton tuteur, tu apprendras à instruire les chantiers de raccordement, sécurisation et de modernisation des réseaux gaz. Les missions sur lesquelles tu évolueras : Un job où tu devras identifier et sélectionner les intervenants en amont du chantier, comme un pro. Tu utiliseras ton sens de l'organisation pour coordonner l'ensemble des intervenants sur le chantier dans le respect du planning, des budgets et des règles de sécurité. Tu veilleras à garantir la bonne réalisation des travaux sur le terrain pour satisfaire ton portefeuille clients avec ton tuteur. Tu effectueras une traçabilité de qualité des dossiers reçus et traités pour montrer ton efficacité et ta rigueur. Cerise sur le gâteau : tu pourras apprendre de plusieurs services car tu seras amené à échanger régulièrement avec les collaborateurs GRDF ou des prestataires externes, mairies. Tu souhaites intégrer une formation de BTS[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Roquette-sur-Siagne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

DESCRIPTIF ET MISSIONS : 1 poste d'animateur d'accueil collectif de mineurs Au sein du pôle jeunesse composé d'une équipe pluridisciplinaire (ATSEM, enseignants, agent d'entretien et de restauration), vous aurez pour mission d'encadrer des enfants de 3 ans à 12 ans pendant le temps périscolaire, extrascolaire et sur le temps méridien. Fonctions et activités : -Participation à l'élaboration des projets pédagogiques (ALSH, périscolaire) ; -Conception, proposition et mise en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ; -Planification des temps d'animation en respectant les rythmes des publics ; -Communication permanente avec les parents et les enfants ; -Animation des activités et accompagnement des publics accueillis ; -Surveillance cantine. Compétences et aptitudes requises : Savoir - Faire : - Encadrer et accompagner un groupe de jeunes enfants ; - Maitriser la réglementation en vigueur et les règles de sécurité et d'hygiène ; - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; - Savoir travailler en équipe et s'adapter à tout public ; - Gestion du stress et faire preuve de diplomatie ; - Bonne capacité d'observation[...]

Ressources supplémentaires